昨日上午9時30分許，記者來到位于寧夏街136號的成都人才市場。成都人才網(wǎng)上明確要求，求職人員要出示身份證、學(xué)歷證書等相關(guān)證書原件進(jìn)行驗證后，才能進(jìn)入招聘會現(xiàn)場。但從1樓辦事大廳走樓梯上2樓的人才招聘大廳，均可隨意進(jìn)出。

招聘會上，20多家企業(yè)展位上貼的招聘簡章均做到了大小、風(fēng)格統(tǒng)一，但一家通訊公司和一家金融公司的展位旁，分別放置了自設(shè)的展架。旁邊墻上貼著的“成都人才市場現(xiàn)場招聘會管理辦法”中，第十一條明確規(guī)定“不得擅自在招聘會現(xiàn)場張貼啟事、展位外擺放展架、散發(fā)宣傳資料”。在記者走訪過程中，時不時有企業(yè)工作人員上前詢問、發(fā)放宣傳資料（如圖），或被未戴工作證的女生要求填寫調(diào)查報告。